职位描述：1、负责本专业技术方案的制定、设计、评审和优化及后期产品设计、工艺编制和生产实现，并负责本专业技术创新工作，保证项目质量及进度。2、随时了解和关注国内同行业的发展动态和前沿，参与策划新一代产品的发展方向，挖掘市场潜在需求，并满足客户要求。
公司对技术人员坚持技术和管理双通道发展，尊重员工个人成长意识，积极为员工搭建展现聪明才智、实现自我价值的平台。
1. 固定工资：年薪6—15万，可根据应聘类别具体面议。
2. 年终奖金：每年度公司会根据年度员工绩效与公司业绩，为员工提供年终奖金。年终奖金以绩效为导向，直接体现员工全年的工作绩效和贡献。
3. 配车待遇：优秀技术人员可享受公司配车待遇（所配车辆级别根据业绩大小而定）。
4. 专项奖励：对于在项目团队中表现优秀的员工和工作团队，将提供各项专项奖励，以体现对优秀员工和项目团队的业绩奖励。
5. 福利待遇：
1）五险一金，并免费为员工购买意外伤害险；
2）公司为员工免费提供单身公寓；
3）户口、档案、组织关系：公司可为员工办理集体户口、档案托管和
党（团）组织关系的转接；
4）公司为员工免费提供工作餐、加班餐、工装、劳保用品、节日福利、生日福利等。

任职要求：1、要求有机械或电气行业相关技术研发成果或发明专利。2、本项目团队成员均应具有3年以上本行业工作经验，本科及以上学历，年龄45岁以下，特别优秀者可放宽条件。3、精通本专业技术，对行业背景有深刻理解，能快速响应市场。4、具有良好的心理素质以及团队合作精神，有较强的责任心和职业素养。